期刊简介
《职业与健康》杂志，为半本月刊，是中华预防医学会系列杂志的“优秀期刊”。系中华预防医学会和天津市疾病预防控制中心(含天津市劳动卫生职业病研究所)主办,由中华全国总工会和国家安全生产监督管理局安全科学技术研究中心、苏州方疾病预防控制中心及天津市永久医院协办，是国内外公开发行的国家级预防医学综合性大型医学科技期刊。《职业与健康》杂志已被中国科技统计源期刊(中国科技核心期刊)、中国期刊全文数据度(CJFK)、美国化学文摘(CA)、万方——数字化期刊群等科技数据库收录。其内容是以职业医学、预防保健、基础医学为中心的全科医学范畴。以反映和交流全国各地职业卫生与职业病防治、卫生保健等科学实验与临床实践经验资料为主体，以全刊的学术性与实用性相结合为其特点，是面向国内外公开发行的一本全科医学杂志。 本刊欢迎下列来稿：职业及环境有害因素对人体影响的基础性研究;职业流行病学和现场劳动卫生学调查;职业病临床分析、诊治新法、病例报告或讨论;化学中毒事故的现场抢救、医疗及急救;工业卫生管理、卫生标准、卫生毒理学研究及环境有害因素监测技术;劳动防护工程技术及评价;卫生监督管理经验交流;与职业相关疾病或新危害因素的调查与研究;食品卫生监督与管理;学校卫生;农村卫生等。地址：天津市河东区华龙道76号。邮政编码：300011电话：(022)24333470，24333471传真：(022)24333470，24333471E-mail:zgzyyjk@yahoo.com.cn
三明医改2.0版：编制薪酬医保三重突破
时间：2025-07-03 10:16:12
近日，福建省三明市医改"成绩单"正式公布，一系列重磅新政引发行业关注。这场被誉为"啃硬骨头"的医疗体制改革，在医护编制、薪酬体系、医保覆盖三大领域实现突破性进展，犹如为医疗系统注入一剂强心针。
编制扩容：打破人才发展天花板
三明市此次新增医护编制总量达历史峰值，相当于在原有基础上扩建了3所三甲医院的用人规模。这种编制"松绑"操作，就像为长期超负荷运转的医疗团队打开了晋升通道。某三甲医院护士长坦言："过去十几个护士抢一个编制名额，现在年轻人入职三年内基本都能落编。"新政特别向急诊、儿科等紧缺岗位倾斜，编制配比上调20%，有效缓解了"招人难、留人难"的困境。
薪酬革命：让阳光收入照进现实
改革后的薪酬体系呈现三大亮点：基础工资普涨15%、绩效奖励占比提升至40%、夜班补贴标准翻番。这种"保底+激励"的组合拳，使三甲医院主治医师年薪中位数突破25万元，乡镇卫生院骨干也能达到15万元水平。更引入"师带徒"专项津贴，资深专家培养新人可获每月3000元补助。有医生形象比喻：“现在就像出租车司机换成滴滴接单，干得多拿得多，明明白白。”
医保扩面：织就全民健康防护网
医保覆盖范围实现"三重延伸"：将罕见病用药目录扩充至58种，门诊特殊病种报销比例提高到85%，异地就医备案手续简化至"掌上办"。这相当于给医保卡装上了"扩容芯片"，特别是对需要长期服药的慢性病患者，年均药费负担减轻近万元。家住沙县的李阿姨算账：“原来每月降压药花800元，现在500元就能搞定，省下的钱够买半个月菜。”
新政涟漪效应正在显现
改革实施半年来，三明市医护离职率同比下降37%，医学院校毕业生本地就业率提升22个百分点。更值得关注的是，患者满意度调查显示，就诊等待时间缩短40%，专家号"黄牛价"回落至原价1.5倍以内。这种"医护得实惠、患者享便利"的双赢局面，恰似给医患关系涂上了润滑剂。
深改背后的民生温度
观察人士指出，三明医改2.0版直击行业痛点：通过"编制池"动态管理破解人才荒，借助"薪酬计算器"实现多劳多得，运用"智能医保"消除地域壁垒。这些举措看似专业术语堆砌，实则对应着老百姓最关心的"看病贵不贵"“医生够不够”"报销难不难"等现实问题。正如卫健部门负责人所说：“改革的标尺永远要量在群众获得感上。”
这场持续深化的医疗体制改革，正在书写"以量变促质变"的新篇章。从"挤牙膏式"的局部调整到"外科手术式"的系统重构，三明经验或许能为全国医改提供新的解题思路。当白衣天使们卸下"带着镣铐跳舞"的负担，最终受益的将是每一个普通人的健康权益。